Open Lions lezing over spreadsheet management
Wijk bij Duurstede, 5 februari 2012. De Wijkse Lionsclub Lefevanum houdt regelmatig een zogenaamde Open Lions lezing. Iedereen is welkom deze gratis toegankelijke lezingen bij te wonen. De eerstvolgend lezing is op 15 februari om 20.00 uur. Vanaf 19.50 uur bent u welkom bij Aegir Marine, Molenvliet 34 in Wijk bij Duurstede. Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. . Het thema is dit keer de trend spreadsheet management.
Jaap Peters
Werkt u in een organisatie waar steeds meer op cijfers en getallen wordt gestuurd? Dan moet u deze lezing meemaken! Je zou Jaap Peters een trendwatcher kunnen noemen. Zelf noemt hij zich auteur en organisatieactivist. Peters vergelijkt moderne organisaties met de veehouderij. Volgens hem veranderen onze organisaties in verbluffend tempo in intensieve menshouderijen. Hij bedoelt: plekken waar anonieme sturing en procedures heersen. De mens doet er niet meer toe. Volgens Peters komt dat door het vaak lukraak toepassen van Angelsaksische managementmethoden. In onze organisaties gaat het niet meer om vakmanschap, maar over managen. De vakmensen raken willoos overgeleverd aan praktijken van opknippen, beheersen en voorspellen. De rationaliteit is doorgeslagen en de kwaliteit is daarin opgelost. Bezieling heeft plaatsgemaakt voor geld. Onderwijs, zorg, overheid raken in hoog tempo geïnfecteerd met dezelfde manier van doen. We dreigen het kind met het badwater weg te gooien.
Complexiteit in de wereld
Er is wel degelijk een alternatief voor het omgaan met de toenemende complexiteit in de wereld. Zolang er nog mensen zijn die een vak verstaan, is het nog niet te laat. Peters is bedrijfskundige en oprichter van ‘DeLimes | Nieuw Organiseren’. Hij is als gastdocent verbonden aan de Universiteit Nyenrode en Universiteit Wageningen. Hij weet zijn boodschap op vaak humoristische wijze over te brengen. Daardoor is het aanstekelijk en overtuigend. Peters schreef vele boeken zoals ‘Intensieve Menshouderij’, ‘Het Rijnland Boekje’ , ‘Bij welke reorganisatie werk jij?’ en ‘Nieuw Europees Organiseren’ (februari 2011) . Hij is mede-oprichter van het kwartaalblad Slow Management.
